{"id":115778,"date":"2016-09-16T20:47:44","date_gmt":"2016-09-16T23:47:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.notibras.com\/site\/?p=115778"},"modified":"2016-09-17T07:50:43","modified_gmt":"2016-09-17T10:50:43","slug":"petrobras-vai-reduzir-jornada-e-cortar-hora-extra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.notibras.com\/site\/petrobras-vai-reduzir-jornada-e-cortar-hora-extra\/","title":{"rendered":"Petrobras vai reduzir jornada e cortar hora extra"},"content":{"rendered":"
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Antonio Pita<\/strong><\/h6>\n

A Petrobras apresentou nesta sexta-feira, 16, proposta de revis\u00e3o do acordo trabalhista em que prev\u00ea a redu\u00e7\u00e3o da jornada de trabalho para \u00e1reas administrativas, redu\u00e7\u00e3o \u00e0 metade no valor pago pelas horas extras e congelamento de sal\u00e1rios base e gratifica\u00e7\u00f5es em \u00e1reas operacionais.<\/p>\n

A companhia tamb\u00e9m prop\u00f4s a revis\u00e3o de benef\u00edcios de alimenta\u00e7\u00e3o aos trabalhadores, representados no encontro pela Federa\u00e7\u00e3o \u00danica dos Petroleiros (FUP), principal associa\u00e7\u00e3o sindical da categoria. Os sindicalistas consideraram a proposta uma “afronta” e prometem “resposta dura”.<\/p>\n

A proposta salarial prev\u00ea o congelamento da remunera\u00e7\u00e3o b\u00e1sica da categoria e reajuste somente nas tabelas de gratifica\u00e7\u00f5es, de acordo com o n\u00edvel salarial. A tabela de Remunera\u00e7\u00e3o M\u00ednima por N\u00edvel e Regime (RMNR), que estabelece diferentes faixas de gratifica\u00e7\u00e3o aos trabalhadores, seria reajustada em 4,97% para sal\u00e1rios de at\u00e9 R$ 9 mil. Para os demais, o reajuste seria fixado em torno de R$ 447.<\/p>\n

A proposta \u00e9 v\u00e1lida at\u00e9 agosto de 2017, quando um novo acordo deve ser elaborado entre a empresa e os trabalhadores. A estatal tamb\u00e9m quer que trabalhadores em regimes flex\u00edveis em \u00e1reas administrativas possam optar por reduzir a jornada de trabalho de oito para seis horas di\u00e1rias, com corte de 25% na remunera\u00e7\u00e3o A petroleira tamb\u00e9m prop\u00f4s o corte \u00e0 metade na remunera\u00e7\u00e3o de horas extras.<\/p>\n

Os sindicalistas rejeitaram a proposta apresentada em reuni\u00e3o, mas uma decis\u00e3o formal s\u00f3 ser\u00e1 tomada na pr\u00f3xima semana, quando os termos ser\u00e3o discutidos nos sindicatos. “Vai ser uma discuss\u00e3o dif\u00edcil. A proposta \u00e9 uma afronta a n\u00f3s, trabalhadores A FUP e seus sindicatos dar\u00e3o uma resposta dura”, afirmou, em nota, o coordenador da Federa\u00e7\u00e3o, Jos\u00e9 Maria Rangel.<\/p>\n

A proposta da estatal ainda prev\u00ea o congelamento das gratifica\u00e7\u00f5es a trabalhadores de campos terrestres, de adicionais para funcion\u00e1rios do Amazonas e de benef\u00edcios educacionais aos funcion\u00e1rios e seus dependentes.<\/p>\n

As premissas econ\u00f4micas da proposta s\u00e3o as mesmas apresentadas aos trabalhadores da Transpetro, subsidi\u00e1ria de transporte e log\u00edstica da estatal. A companhia prev\u00ea o congelamento de outros benef\u00edcios espec\u00edficos a trabalhadores de gasodutos e polidutos<\/p>\n

Em nota, a Petrobras informou que os termos apresentados “retomam propostas de redu\u00e7\u00e3o opcional de jornada de trabalho para regime administrativo” e que a revis\u00e3o da remunera\u00e7\u00e3o de horas extras em 50% est\u00e1 em conformidade com a Constitui\u00e7\u00e3o Federal. Hoje, a remunera\u00e7\u00e3o de horas extras \u00e9 de 100%.<\/p>\n

As propostas foram apresentadas em reuni\u00f5es com sindicatos de Alagoas, Sergipe, Litoral Paulista, S\u00e3o Jos\u00e9 dos Campos, Par\u00e1, Amazonas, Maranh\u00e3o, Amap\u00e1 e Rio de Janeiro, al\u00e9m dos representantes da FUP.<\/p>\n

Os sindicalistas questionaram a Petrobras sobre os n\u00fameros do Programa de Incentivo ao Desligamento Volunt\u00e1rio (PIDV). De acordo com a Federa\u00e7\u00e3o, cerca de 1.300 dos mais de 11 mil trabalhadores que aderiram ao programa s\u00e3o t\u00e9cnicos de seguran\u00e7a, e o desligamento massivo poderia comprometer as opera\u00e7\u00f5es da empresa.<\/p>\n

As lideran\u00e7as da federa\u00e7\u00e3o preparam uma mobiliza\u00e7\u00e3o nacional e greve ainda neste ano, mas sem data agendada. A paralisa\u00e7\u00e3o \u00e9 contra a venda de ativos na companhia e as mudan\u00e7as nas regras do pr\u00e9-sal. Os aspectos trabalhistas podem ampliar a pauta de reivindica\u00e7\u00f5es, de acordo com o coordenador Jos\u00e9 Maria Rangel.<\/p>\n

“Essa empresa sem o pr\u00e9-Sal n\u00e3o sobrevive. Ela acaba e todos n\u00f3s vamos para o buraco”, afirmou o coordenador da FUP, Jos\u00e9 Maria Rangel. “Nada vai garantir as nossas reivindica\u00e7\u00f5es, a manuten\u00e7\u00e3o do nosso sal\u00e1rio, se n\u00e3o for a luta”, completou.<\/p>\n

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